會(huì)上,王達(dá)武作第六屆理事會(huì)工作報(bào)告。
他表示,經(jīng)開區(qū)商會(huì)第六屆理事會(huì)自2017年5月31日換屆以來,緊緊圍繞“兩個(gè)健康”先行區(qū)建設(shè)的總目標(biāo),嚴(yán)格踐行“四好商會(huì)”標(biāo)準(zhǔn),努力為會(huì)員企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
他指出,七年來,經(jīng)開區(qū)商會(huì)在發(fā)揮平臺(tái)作用上下功夫,每年召開2次以上全體會(huì)長(zhǎng)會(huì)議,為企業(yè)健康成長(zhǎng)排憂解難,為區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策;在優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境上動(dòng)真格,多次組織召開營(yíng)商環(huán)境專題座談會(huì),廣泛聽取并研究會(huì)員企業(yè)存在的共性問題和特性問題,深入交流溝通;在做好企業(yè)服務(wù)上謀創(chuàng)新,先后組織會(huì)員企業(yè)家參與研修、培訓(xùn)等活動(dòng),為會(huì)員企業(yè)家開拓全球視野、學(xué)習(xí)先進(jìn)理念提供強(qiáng)勁支持;在履行社會(huì)責(zé)任上用真心,帶領(lǐng)會(huì)員企業(yè)家積極參與社會(huì)公益事業(yè),主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為,不斷提升會(huì)員企業(yè)正面形象;在維護(hù)商會(huì)榮譽(yù)上見實(shí)效,多次榮獲全國(guó)四好商會(huì)、浙江省四好商會(huì)、溫州市杰出商會(huì)、溫州市四好商會(huì)等眾多稱號(hào);在增進(jìn)企業(yè)家互動(dòng)上顯真情,自籌資金打造的經(jīng)開區(qū)“企業(yè)家之家”,為企業(yè)家溝通、交流、學(xué)習(xí)、活動(dòng)創(chuàng)造便利。
報(bào)告最后,王達(dá)武代表第六屆理事會(huì)向長(zhǎng)期以來關(guān)心支持區(qū)商會(huì)發(fā)展的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),向團(tuán)結(jié)一心、風(fēng)雨同舟的全體會(huì)員致以衷心感謝。他寄語(yǔ)新一屆商會(huì)成員,要團(tuán)結(jié)一心,高舉習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大思想旗幟,響應(yīng)市委市政府的號(hào)召,在龍灣區(qū)委區(qū)政府、溫州灣新區(qū)管委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,以企業(yè)擔(dān)當(dāng)賦能“強(qiáng)城行動(dòng)”,為加快實(shí)現(xiàn)“雙萬(wàn)”城市貢獻(xiàn)商會(huì)力量。
會(huì)上,浙江喬頓服飾有限公司董事長(zhǎng)沈應(yīng)琴被推選為經(jīng)開區(qū)商會(huì)第七屆理事會(huì)會(huì)長(zhǎng)。王達(dá)武當(dāng)選終身榮譽(yù)會(huì)長(zhǎng)。
周一富代表溫州灣新區(qū)黨工委、管委會(huì)和龍灣區(qū)四套班子向經(jīng)開區(qū)商會(huì)第六屆理事會(huì)多年來的辛勤付出表示衷心的感謝,向新當(dāng)選的商會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員表示熱烈的祝賀。周一富表示,溫州灣新區(qū)、龍灣區(qū)作為溫州科技創(chuàng)新的主引擎、產(chǎn)業(yè)升級(jí)的主戰(zhàn)場(chǎng)、城市發(fā)展的主平臺(tái),再度迎來了跨越式、井噴式發(fā)展新機(jī)遇,龍商龍企未來大有可為,也必定大有作為。希望企業(yè)家要從大歷史、大宏觀、大格局的高度,緊緊抓住新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革帶來的發(fā)展機(jī)遇,打開新的發(fā)展空間。要有追求一流的韌勁,做工匠精神的踐行者,集中精力把企業(yè)最擅長(zhǎng)的領(lǐng)域做精做專做深做細(xì),不斷做大規(guī)模、提升檔次、創(chuàng)造品牌。要有主動(dòng)求變的膽識(shí),做現(xiàn)代市場(chǎng)的開拓者,持續(xù)用好和放大我區(qū)高能級(jí)科創(chuàng)平臺(tái)的綜合效應(yīng),打好技術(shù)攻堅(jiān)、成果轉(zhuǎn)化組合拳,加快推動(dòng)創(chuàng)新鏈產(chǎn)業(yè)鏈資金鏈人才鏈深度融合。要有長(zhǎng)遠(yuǎn)開闊的眼界,做人才引育的先行者,建立多元化、科學(xué)化的人才評(píng)價(jià)體系,綜合運(yùn)用股權(quán)激勵(lì)、績(jī)效工資、崗位晉升、人文關(guān)懷等手段增強(qiáng)員工的獲得感和歸屬感,讓人才引得來留得住。
周一富強(qiáng)調(diào),溫州灣新區(qū)黨工委、管委會(huì)和龍灣區(qū)委、區(qū)政府將一如既往地支持經(jīng)開區(qū)商會(huì)健康持續(xù)發(fā)展,以最大的誠(chéng)意和力度厚待企業(yè)家、尊重企業(yè)家、支持企業(yè)家,努力打造政策最優(yōu)、成本最低、服務(wù)最好、辦事最快的營(yíng)商環(huán)境,讓大家放手打拼、放膽去闖、放情逐夢(mèng),共同把溫州灣新區(qū)、龍灣區(qū)建設(shè)得更美好。